大家好，今天遵化雙龍配貨站關(guān)注到一個比較有意思的貨運物流話題 ，就是關(guān)于司機招募貨運的問題
，于是小編就整理了3個相關(guān)介紹司機招募貨運的解答，讓我們一起看看吧。

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1. 招聘送貨司機怎么寫？
2. 物流招司機可靠嗎？
3. 貨車司機招聘文案朋友圈？

招聘送貨司機怎么寫？

可以根據(jù)以下改寫貴公司需要招聘的司機條件

1、年滿22周歲 ，C1駕照以上
，1年及以上實際駕駛經(jīng)驗，駕駛技術(shù)嫻熟 ，熟悉本地路況或熟悉GPS導(dǎo)航操作 。

2 、無不良駕駛記錄
、無重大事故及交通違章咨詢
，具有較強的安全意識
。

3、公司提供上崗培訓(xùn) 、懂商務(wù)接待禮儀，具有一定服務(wù)意識 ，并服從公司管理安排。

4
、全職運營;純收入至少8K以上，額外發(fā)放補貼、購買職工社保;

5 、上班時間：每天工作8-10小時
，上班自由，司機可自由選擇上班時間及地點 ，無需到公司簽到 。

補充格式：

崗位要求:

(1)B2
、A1、A2駕照
，駕照滿三年，有貨運從業(yè)資格證;

(2)試用期兩個月3000元左右 ，轉(zhuǎn)正后平均月薪5000-5500元左右(底薪2500+提成
，多勞多得)，提供食宿補貼 ，月休4-6天;

(3)主要負(fù)責(zé)珠三角線路
，車型6.5米 、7.6米、9.6米，線路不熟 ，技術(shù)良好
，考試合格都可錄用;

薪酬福利

1
、工資：5000-5500元左右，月休4-6天;

2、公司協(xié)助解決住宿問題 ，并每月提供食宿補貼300元;

3 、社保
、各類帶薪休假(法定假日、年假 、婚假
、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等)，提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平;

4 、入職滿一年可享受每月“親情1+1 ”(公司補貼100元
，員工自己提供100元，每月固定200元打入父母帳戶) ，集體生日等;

5
、每年中秋節(jié)都會為每一位員工的家人寄去一份月餅禮品包;

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)車輛安全管理規(guī)定
，負(fù)責(zé)車輛安全檢查.6S等工作，保障車輛的行駛安全
。

2.根據(jù)客戶信息提前聯(lián)系客戶 ，安全高效接送貨物
，從而提高客戶滿意度。

3.協(xié)助客戶裝卸貨，指引客戶正確填寫托運相關(guān)信息 ，保證貨物信息填寫完整準(zhǔn)確 。

4.對所接送貨物完成情況進(jìn)行核實
，并與相關(guān)部門做好交接，避免貨物異常
。

5.根據(jù)經(jīng)理和安全員的指導(dǎo) ，對車輛運行期間發(fā)生的違章.異常進(jìn)行簡單處理
，確保車輛人員安全。

應(yīng)公司發(fā)展需求，特誠聘送貨司機一名 ，要求:男性，年齡:28周歲－45周歲
，吃苦耐勞，有送貨經(jīng)驗者優(yōu)先 ，待遇
，公司有交五險一金，每個月休四天 ，工資6000以上
，每天工作8小時，工作自由 ，有貨就送
，沒貨的時候休息，自行安排 ，公司有包吃包住
，誠邀你的加入！

招聘送貨司機的招聘啟事可以這么寫，因公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要 ，誠聘一名司機師傅加入我們這個大家庭，公司待遇豐厚
，幫你繳納五險一金，工作時間自由 ，有貨就出車
，沒貨可以居家休息，真誠期待你的加入 ，讓我們一起為公司的未來創(chuàng)造奇跡
，你會感到很充實的

物流招司機可靠嗎？

當(dāng)然是很靠譜的啦，物流招司機當(dāng)然是很靠譜的 ，因為物流的員工工作的靈活性
，所以調(diào)動是非常大的，所以他們招聘司機是非?？煽康? ，并且有著正規(guī)的勞動合同保證
，而且有著五險一金，但們的休息日就比較少 ，一個月只有3到4天休息時間的 。

貨車司機招聘文案朋友圈？

1. 本公司招聘一名貨車司機，要求最少有三年的駕駛經(jīng)驗
，持有C1駕照，主要是負(fù)責(zé)運送玻璃 ，待遇豐厚
，有意者歡迎聯(lián)系我。

2. 急招兩名貨車司機，主要身體健康 ，年齡在五十歲以下即可
，工作輕松自由，有補貼 ，節(jié)假日放假
，上班時間較彈性，歡迎朋友們介紹人才
。

到此 ，以上就是遵化雙龍配貨站對于司機招募貨運的貨運物流問題就介紹到這了
，希望介紹關(guān)于司機招募貨運的3點解答對大家有用。